Führungskräfte-Training
Trainings sollen Spaß machen und sie brauchen die praxisorientierte Inhalte.
Die Trainings sind erlebnisreich und die Erfahrungen können unmittelbar im beruflichen Alltag eingesetzt werden.
Im Laufe der letzten zwei Jahrzehnte konnte ich viel Erfahrung und fundiertes Wissen in dem Thema Führungskompetenz sammeln. Frische Denkmodelle und praktische Werkzeuge sorgen für einen best möglichen Transfer in das berufliche Umfeld.
Die Konzepte der Trainings und Workshops richten sich an Führungskräfte und Unternehmer, die ihre Kompetenzen als Führungskraft weiterentwickeln wollen.
Auch führen wir bei Ihnen vor Ort Seminare durch, die individuell für Ihren Bedarf designt werden.
Unsere Ideen – Ihre Wünsche
Die hier dargestellten Trainings sind Schwerpunkte. Je nachdem, wie Ihre eigenen Erfahrungen und Ihr Vorwissen zu den einzelnen Inhalten aussieht, passen wir das Training an die Zusammensetzung der Teilnehmer an. Sie können für Ihr eigenes Unternehmen einen individuellen Mix zusammenstellen:
Beispielsweise eine Mischung aus Verhandlungs- und Konflikttraining. Oder ein Führungstraining mit dem Schwerpunkt kritische Mitarbeitergespräche führen. Die Trainings werden sowohl »InHouse« (nur für Ihr Unternehmen) als auch »Offen« angeboten.
Training: Unsere Methode
Unsere Seminare zeichnen sich durch eine exzellente Theorie-Praxis Verzahnung aus. Mit interaktiven Methoden erhalten Sie die Gelegenheit, das Erlernte zu erproben. Wir nutzen die konkreten Fallbeispiele unserer Teilnehmer um einen effektiven Praxis-Transfer und einen tiefgreifenden und nachhaltigen Lernprozess zu gewährleisten.
Unsere Seminare dauern 2 bis 3 Tage. Wir können auch unser Seminar-Design individuell auf ihren Bedarf abstimmen und bei Ihnen vor Ort In-House durchführen.